Protección de datos
1. Política de Privacidad
ABALIA S.L. informa a los usuarios del sitio web sobre su política respecto del tratamiento y protección de los datos de carácter personal de los usuarios y clientes que puedan ser recabados por la navegación o contratación de servicios a través de su sitio web.
En este sentido, ABALIA S.L. garantiza el cumplimiento de la normativa vigente en materia de protección de datos personales, reflejada en la Ley Orgánica 15/1999 de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal y en el Real Decreto 1720/2007, de 21 diciembre, por el que se aprueba el Reglamento de Desarrollo de la LOPD.
El uso de esta web implica la aceptación de esta política de privacidad.
2. Recogida, finalidad y tratamientos de datos
ABALIA S.L. tiene el deber de informar a los usuarios de su sitio web acerca de la recogida de datos de carácter personal que pueden llevarse a cabo, bien sea mediante el envío de correo electrónico o al cumplimentar los formularios incluidos en el sitio web. En este sentido, ABALIA S.L. será considerada como responsable de los datos recabados mediante los medios anteriormente descritos.
A su vez ABALIA S.L. informa a los usuarios de que la finalidad del tratamiento de los datos recabados contempla: la atención de solicitudes realizadas por los usuarios, la inclusión en la agenda de contactos, la prestación de servicios, la gestión de la relación comercial.
Tienen la consideración de tratamiento de datos personales las operaciones, gestiones y procedimientos técnicos que se realicen de forma automatizada o no automatizada y que posibiliten la recogida, el almacenamiento, la modificación, la transferencia y otras acciones sobre datos de carácter personal.
Todos los datos personales, que sean recogidos a través del sitio web de ABALIA S.L., y por tanto tenga la consideración de tratamiento de datos de carácter personal, serán incorporados en los ficheros declarados ante la Agencia Española de Protección de Datos por ABALIA S.L.
3. Comunicación de Información a Terceros
ABALIA S.L. informa a los usuarios de que sus datos personales no serán cedidos a terceras organizaciones, con la salvedad de que dicha cesión de datos este amparada en una obligación legal o cuando la prestación de un servicio implique la necesidad de una relación contractual con un encargado de tratamiento. En este último caso, solo se llevará a cabo la cesión de datos al tercero cuando ABALIA S.L. disponga del consentimiento expreso del usuario.
4. Derechos de los Usuarios
La Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal concede a los interesados la posibilidad de ejercer una serie de derechos relacionados con el tratamiento de sus datos personales.
En tanto en cuanto los datos del usuario son objeto de tratamiento por parte de ABALIA S.L., los usuarios podrán ejercer los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición de acuerdo con lo previsto en la normativa legal vigente en materia de protección de datos personales.
Para hacer uso del ejercicio de estos derechos, el usuario deberá dirigirse mediante comunicación escrita, aportando documentación que acredite su identidad (Fotocopia DNI o pasaporte), a la siguiente dirección: ABALIA S.L., Calle Orense nº6, Planta 2, 28020 Madrid. Dicha comunicación deberá reflejar la siguiente información: Nombre y apellidos del usuario, la petición de solicitud, el domicilio y los datos acreditativos.
El ejercicio de derechos deberá ser realizado por el propio usuario. No obstante, podrán ser ejecutados por una persona autorizada como representante legal del autorizado. En tal caso, se deberá aportar la documentación que acredite esta representación del interesado.
5. Protección de datos personales para Candidatos
El Candidato manifiesta haber sido informado y acepta expresamente que los datos personales proporcionados por éste sean incorporados a un fichero responsabilidad de ABALIA S.L., para que sean tratados para la valoración y gestión de su candidatura laboral en ABALIA S.L. o de terceras Empresas a las que el Candidato pueda optar, ahora o en el futuro, bien directamente, bien a propuesta específica de ABALIA. S.L.
Con este propósito será necesario comunicar sus datos a aquellas empresas que, por su propia iniciativa o a propuesta específica de ABALIA S.L., pudieran estar interesadas en la valoración del Candidato para un determinado puesto de trabajo. Tal comunicación podrá producirse desde el mismo momento en que el Candidato preste su consentimiento con la aceptación de estas Condiciones de Uso.
El Candidato garantiza que los datos facilitados son ciertos, haciéndose expresamente responsable de las posibles consecuencias que tuvieran causa en la falsedad de dicha información. En el caso de que el Candidato facilite datos personales de una tercera persona, deberá haber informado previamente a dicha persona y haber obtenido su consentimiento acerca del tratamiento que ABALIA S.L. dará a sus datos personales, siendo responsable de cuantos daños y perjuicios se irroguen a ABALIA S.L. en caso contrario.
En la fase final de algunos procesos de selección es posible que ABALIA S.L. solicite referencias del Candidato a las empresas en las que haya indicado haber trabajado. En tales casos, la participación del Candidato en el proceso de selección de que se trate será entendida como un consentimiento expreso a favor de ABALIA S.L. para solicitar y obtener esas referencias.
En el formulario de captura de datos se especificará qué datos se pueden incluir opcionalmente y cuáles son los datos mínimos obligatorios, que son los estrictamente necesarios para poder cumplir con las finalidades antes mencionadas. La negativa a facilitar los datos marcados como obligatorios implicará la imposibilidad de participar en procesos de selección.
ABALIA S.L. ha adoptado las medidas técnicas y organizativas necesarias para garantizar la seguridad e integridad de los datos personales facilitados, así como para evitar su alteración, pérdida, tratamiento o acceso no autorizados.
Los datos de contacto del Candidato serán empleados para informarle, incluso por vía electrónica de:
1. Todo lo que tenga relación directa o indirecta con las candidaturas a las que opte.
2. Y de todo lo que tenga relación directa o indirecta con la relación laboral para la que, en su caso, el Candidato hubiera sido finalmente contratado por ABALIA S.L. (incluyendo la remisión de la documentación laboral: copia del contrato, nóminas, etc.), o por cualquier otra tercera Empresa.
Los datos de contacto del Candidato podrán ser empleados para informarle con fines promocionales, incluso por vía electrónica, de cualesquiera productos, servicios o actividades que pudieran ser ofrecidos por ABALIA S.L., salvo que haya manifestado su oposición expresa al envío de dicha información marcando la casilla correspondiente.
Salvo que de forma expresa el Candidato haya manifestado su negativa marcando la casilla correspondiente en el formulario, se entiende que da su consentimiento inequívoco para la comunicación o cesión de sus datos, aún cuando ello implique una transferencia internacional de datos fuera del Espacio Económico Europeo (EEE), a clientes y terceras Empresas interesados en su candidatura y relacionados con los sectores empresariales vinculados a su perfil de Candidato, así como a aquellas personas físicas o jurídicas que, sin pertenecer a ABALIA S.L., tengan encomendada total o parcialmente la realización de gestiones, todo ello con el mismo objeto indicado en los apartados anteriores, extendiendo para ello a estas compañías la autorización expresa para el tratamiento de sus datos. Tal comunicación podrá producirse desde el mismo momento en que el candidato preste el consentimiento con la aceptación de estas Condiciones de Uso.
Igualmente le informamos de que, con el fin de mantener sus datos personales actualizados, deberá informarnos de cualquier cambio que se produzca respecto a ellos, pues en caso contrario no podremos responder de su veracidad.
Por último, el Candidato queda informado de que:
1. Podrá ejercer, gratuitamente y cuando lo estime oportuno, los derechos de acceso, rectificación, oposición y cancelación respecto de los datos personales facilitados, así como revocar sin efectos retroactivos el consentimiento aquí prestado en lo concerniente a su tratamiento, todo ello en los términos especificados en la LOPD. Para el ejercicio de cualquiera de los derechos aludidos podrá remitir la solicitud por correo electrónico a gestiondatos@abalia.com o bien dirigir una comunicación escrita, adjuntando copia de documento acreditativo de su identidad, a la siguiente dirección postal: ABALIA S.L., Calle Orense nº6, Planta 2, 28020 Madrid.
2. Mientras no cancele expresamente sus datos personales se entenderá que el Candidato continúa interesado en formar parte de los mismos, hasta que sean cancelados conforme a los procedimientos internos de ABALIA S.L. por entender que ya no se adecuan a la finalidad indicada.
3. En todo caso, ABALIA S.L. se reserva el derecho a conservar los datos de los Candidatos en los casos en que ello fuera necesario para dar cumplimiento a las obligaciones y responsabilidades impuestas por las leyes o normas de obligado cumplimiento, o cuando fuera requerida para ello por mandato de autoridad competente con arreglo a derecho.
El Candidato deberá comunicar a ABALIA S.L., a la mayor brevedad posible, aquellas incidencias (cualquier anomalía que afecte o pudiera afectar a la seguridad de los datos enviados en los formularios) de las que tenga conocimiento, para la correcta gestión de las mismas.